دانلود کتاب مدیریت و پنج سوال مهم درباره سازمان
نویسنده: پیتر اف. دراکر
ناشر : نسل نو اندیش
نویسنده: پیتر اف. دراکر
ناشر : نسل نو اندیش
نام کتاب : مدیریت و پنج سوال مهم درباره سازمان
نویسنده : پیتر اف. دراکر
ناشر : نسل نو اندیش
مترجم : مهدی قراچه داغی
تعداد صفحات : 104 صفحه
شابک : 978-964-236-921-8
تاریخ انتشار : 1396
رده بندی دیویی : 658/4013
دسته بندی : مدیریت، کسب و کار و کارآفرینی
نوع کتاب : Epub
قیمت نسخه الکترونیک : 59900 تومان
"مدیریت و پنج سؤال مهم درباره سازمان" / کتابی الهام بخش برای رهبران سازمان ها
کتاب حاضر با عنوان اصلی (The five most important questions you will ever ask about your organization) اثری از پیتر اف. دراکر (Peter F.Drucker) می باشد که با ترجمه ای از مهدی قراچه داغی، توسط انتشارات نسل نو اندیش منتشر شده است.
دراکر، 31 جلد کتاب به رشتهی تحریر درآورده است و کتابهایش به بیش از 20 زبان دنیا ترجمه شدهاند. 13 جلد از کتابهای او، دربارهی جامعه، اقتصاد، و سیاست است، و 15 جلد از آنها، درمورد مدیریت بحث میکنند. دراکر دو رمان هم نوشته است که یکی از آنها شکل اتوبیوگرافی دارد.
در زمینهی مدیریت، در این کتاب از نظریات پنج نفر از صاحبنظران برجستهی دنیا بهره گرفتهایم. این افراد، از محترمترین و تحسینبرانگیزترین رهبران فکری زمانه از جمله: جیم کالینز ، فیلیپ کاتلر ، جیم کوزس ، جودیت رادین و وی. کاستوری رانگان هستند.
در بخشی از این کتاب می خوانیم:
" باید توجه داشته باشید که در آینده، مشتریانتان چه میخواهند... پی بردن به اینکه مشتریان شما چه میخواهند، کار دشواری نیست! فقط به این فکر کنید که میخواهید چه اطلاعاتی را بهدست آورید، سپس با توجه به خواستهی مشتریان، تصمیم بگیرید. "
پیشگفتار
دربارهی پیتر اف. دراکر
چرا خودارزیابی؟
سؤال شمارهی 1. مأموریت ما چیست؟
سؤال شمارهی 2. مشتری ما چه کسی است؟
سؤال شمارهی 3. مشتری چه میخواهد و برای چهچیزی ارزش قائل است؟
سؤال شمارهی 4. چه نتایجی به دست میآوریم؟
سؤال شمارهی 5. چه برنامهای داریم؟
رهبری متحولکننده
فرآیند خودارزیابی
سؤالهای پیشنهادی، برای کاوش بیشتر روی آنها
راهنمای نقد و نظر برای کتاب:
برداشت شما از محتوای کتاب چیست؟ مانند یک کارشناس نظر دهید. به نظرات کوتاه مثل خوب عالی و...چین تعلق نمی گیرد